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난민 포용 노동 조합

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eu-국경-2015-see-record-flow-이민자18일 국제 이주자의 날 12월, 유럽 노동 조합:

  • 난민이 사회, 특히 직장에 포함되고 통합될 수 있도록 지원할 것을 서약합니다.
  • 난민과 지역 사회의 필요를 충족시키기 위해 공공 서비스에 대한 투자 증가를 촉구합니다.
  • 망명을 위한 효과적인 유럽연합 차원의 정책을 개발하려는 유럽 위원회를 독려하고 합법적인 이민과 포용을 위해서는 신뢰할 수 있는 정책도 필요함을 경고합니다.
  • 모든 회원국이 난민을 환영하고 재정착하는 데 연대와 책임을 보여주고 더블린 규정 개정에 대한 토론을 열도록 촉구합니다.
  • 난민을 직장에 통합하기 위해 고용주와 노동자 사이에 합의에 도달하고 그들의 임금과 조건이 훼손되지 않을 것이라고 현지 노동자들을 안심시키는 데 있어 단체 교섭의 가치에 주목하십시오.

유럽노동조합연맹(ETUC)은 국제 이민자의 날을 맞아 크로아티아 자그레브에서 회의를 조직하고 있다. 난민 위기에 대한 실질적이고 인도주의적인 대응에 대해 논의합니다.

ETUC 사무총장인 루카 비센티니(Luca Visentini)는 “절박한 수십만 명의 사람들이 유럽에 가기 위해 목숨을 걸고 있습니다. “이 인도주의적 위기는 인도주의적 대응을 요구합니다. 유럽은 사람들을 바다로, 전쟁 지역으로, 일이나 교육의 전망이 없는 수용소로 되돌려 보낼 수 없습니다.

“난민의 통합이 유일한 해결책입니다. 가능한 한 사회와 직장에 통합하는 것입니다. 이것은 추가 공공 서비스에 대한 투자와 동일 작업에 대한 동일 임금을 보장하기 위한 조치의 증가를 의미합니다. 부도덕한 고용주들이 임금을 낮추기 위해 난민들을 착취함으로써 문제를 일으키는 것을 막아야 합니다.”

유럽 ​​노동조합은 유럽 전역에 약 1,000개의 연락처를 개설하여 등록, 취업 허가, 교육 및 기타 실질적인 문제에 대해 이민자를 지원합니다. 그들은 현재 ETUC의 도움으로 설정된 'UnionMigrantNet' 네트워크를 통해 함께 일하고 있습니다.

노동조합은 작업장에 난민을 포용하고 통합하는 최일선에 있으며 난민의 권리를 대표하며 현지 노동자와 난민을 위한 가장 공정한 거래를 위해 노력합니다.

Luca Visentini는 “연대는 아마도 과도하게 사용된 노동 조합 모토”라고 말했습니다. “그러나 수십만 명의 난민이 유럽에 도착한 경우 연대는 인간의 품위를 유지하고 심각한 갈등"

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유럽노동조합연맹(ETUC)은 유럽 차원에서 노동자들의 공동 이익을 대신해 단일한 목소리를 내기 위해 존재합니다. 1973년에 설립된 이 단체는 현재 90개 유럽 국가의 39개 노동 조합 조직과 10개 산업 기반 연맹을 대표합니다. 페이스북트위터유튜브 및 플리커 (Flickr).

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