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이백 젊은 사람들은 폭력에 대해 목소리를 브라질에서 자신의 축구 월드컵을 개최

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World_Vision_Cup_Header이번 주, 세계 각국에서 남자와 여자는 축구 필드에 라이벌 수 있지만 하나는 그들이 자신의 삶을 망치고 있다고 말한다 불평등과 폭력에 대해 목소리를하기로 결합됩니다.

축구 대회는 13 국가의 청소년들이 자신의 권리를 즐길 수있는 더 공정한 사회를 위해 일 세계 지도자에 전화를 볼 수 있습니다. "공정한 사회는 모든 아이들이 평등 한 권리를 보호하는 일이다"에티오피아에서 Abudlhakim, 11 말했다. "나는 아이들을 경청하고 그들이 모두를 위해 더 나은 세상을 만들 참여할 수 어디에 사회에서 살고 싶다"아이티에서 Brownley, 13 말했다.

모든 주, 아이들은 워크숍, 프리젠 테이션, 그룹 토론 중에 폭력, 아동 노동과 성 착취 등의 문제에 대해 이야기합니다 레시 페에 모였다. "불평등과 폭력이 삶의 게임을 할 수있는 동등한 기회를 갖는에서 너무 많은 어린이와 청소년을 방지하는," 조아 디 니즈, 월드 비전 브라질 국가 이사는 말했다. "세계 비전 컵 그들이 변화가 일어날보고 시작을위한 기회 그래서, 그들은 이것을 알고, 그들은이를 변경하고 싶습니다."

에두아르도, 레시 페에서 19 세 소년, 세계 각국에서 다른 사람들과 자신의 경험을 공유 기대된다. "나 자신은 폭력에서 자랐습니다. 나 자신은 폭력적인 사회에서 자랐습니다. 아빠는 체포하고 더 좋은 날이었다. 지금은 우리 세대와 월드 비전 컵 조치를 취할 지도자에 전화를 할 수있는 놀라운 기회에 영향을 미치는 이러한 문제에 대한 해결책을 찾는에서 일하고 있습니다. "

강조로 아동 노동과 폭력, 유럽에 대한 문제가 남아있다 최근 문 유럽위원회 인권위원회에 의해. World Vision Cup은 전 세계 어디에서나 아동의 권리를 증진하고 보호하기위한 유럽 연합의 정책 실행에 대한 EU의 강력한 의지를 반복 할 수있는 기회입니다.

20 11월 2012에서 유니버설 어린이 날에 즈음하여, 유럽 연합 (EU) 외교 정책 대표 캐서린 애쉬튼 유럽 외부 액션 서비스 (EEAS)의 아동에 대한 폭력을 종료 11 월 2013 11 월 2014에서 글로벌 캠페인을 시작하는 계획을 발표했다. 캠페인에 중앙 드라이버는 전 세계 국가에서 EU 대표단이 될 것이다.

"아동에 대한 폭력은 걱정 세계적인 현상이다. 그것은 월드 비전에 대한 진정한 관심과 다른 아이의 소스는 캠페인 자체에 대해 실제로 유럽 연합 (EU) 캠페인, 또는 의도 된 이후 우리는 그 진행 상황에 대해 많이 들었하지 않은 것으로 조직 초점을 맞추고있다. 우리가 지속적으로 발견하고 권리와 아동의 보호를 보장하는 효율적인 방법을 자금의 필요성을 상기시켜 유럽 연합 (EU) 및 기관과 협력해야하는 이유는 강조, "월드 비전의 유럽 연합 (EU) 대표, 마리우스 방황는 말한다.

주일 내내 일련의 이벤트들이있다 :

· 15 월 XNUMX 일 목요일 : Eladio de Barros Carvalho 경기장에서 열리는 토너먼트 결승전.
· 16 월 9 일 금요일, XNUMXh : 오전 Eladio de Barros Carvalho 스타디움에서 폐막식. 참가자들은 정부, 유엔, 유니세프, 월드 비전 대표들에게 '레시 페의 편지'를 전달합니다. 보도 자료가 제공되고 배포됩니다.
· 17 월 10 일 토요일 XNUMX시 : 플래시 몹 프리 스타일 축구 마르코 제로, 레시 페. 공개 행위는을 지원하기 위해 하나의 목표 캠페인 이는 촉매로 축구를 사용하여, 아시아에서 아동 영양 실조의 문제를 해결하기 운동을 점화하고자한다.참여 국가 목록 :
에티오피아, 몽골, 볼리비아, 온두라스, 에콰도르, 도미니카 공화국, 한국, 호주, 캐나다, 독일, 아이티, 브라질.

대변​​인 목록 :
조아 디 니즈, 월드 비전 브라질 국가 감독 : 월드 비전 컵
마리아 캐롤라이나, 월드 비전 브라질 운영 이사 : 월드 비전 브라질의 프로그램에
레이 날도 알메이다, 월드 비전 브라질 MJPOP 코디네이터 : MJPOP, 브라질의 청소년 옹호 네트워크

· World Vision Cup 동영상은 여기에 사용할 수 있습니다.

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# 브라질 부국장, 화웨이에 대한 경고

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브라질 하원의 원장은 브라질의 5G 경매 정책이 이데올로기에 흔들려서는 안된다고 경고했다고 로이터는 보도했다. 인센티브 제공 사업자가 화웨이 장비를 피하기 위해 쓰기 크리스 돈킨 of 모바일 월드 라이브.

브라질 하원을 이끌고있는 로드리고 마이 아 (Rodrigo Maia)는 통신 규제 기관인 Anatel은 중국에 대한 정치적 논쟁에 관여하기보다는 5G 경매 정책에서 소비자 가격을 낮추도록 설계된 자유롭고 공정한 경쟁을 장려하는 데 집중해야한다고 말했다.

5 월에 예정되어 있었지만 XNUMXG 스펙트럼 경매는 아직 개최되지 않았다 올해 초에 밀렸다 아직 공개되지 않은 새로운 날짜.

Maia의 의견은 브라질의 운영자가 대체 공급 업체에서 Huawei로 장비를 구매할 수 있도록 재정을 제공하기 위해 미국에서 제공 한 광범위한 보고서를 따릅니다.

자금 거래가 구체화되면, 동맹국이 자체 정책을 따르고 화웨이 및 기타 벤더를 폐쇄하도록 5G에서 보안 위험을 초래하는 미국 캠페인의 중요한 단계가 될 것입니다.

지금까지 몇몇 다른 나라들 여러 공급 업체의 혼합을 보장하기 위해 다양한 제한 또는 제한 사항이 도입되었지만 특정 공급 업체의 장비를 사용하는 운영자에 대한 명백한 금지 조치를 취했습니다.

화웨이는 장비 보안과 중국 국가의 영향과 관련된 모든 주장을 꾸준히 부인했다.

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# 브라질에서 # 5G를 조달하고 # 화웨이를 유지하기위한 미국의 '대화'

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네트워크, 5g브라질 주재 미국 대사는 신문 인터뷰에서 미국이 화웨이를 차세대 네트워크에서 차단하기 위해 5G 인프라 프로젝트 자금 조달에 관해 브라질과 협의 중이라고 밝혔다. 쓰기 매튜 브로스 마.

브라질 주재 미국 대사 토드 채프먼은 신문과의 인터뷰에서 말했다. FSP 미국도 "세계의 다른 지역에서"유사한 자금 조달 프로젝트를 수행 할 방법을 모색하고 있다는 것입니다.

채프먼은 중국산 장비를 금지하는 것은“국가 안보와 경제 자체의 안보 문제”라고 말했다.

자금 조달은 중국 자체의 광범위한 국제 개발 프로젝트에 대응하기 위해 2018 년 말 미국에서 설립 한 개발 은행 인 국제 개발 금융 공사 (International Development Finance Corporation)의 지원을받습니다.

백악관. 이미지 크레딧 : 미국 정부투자 환경

채프먼은 에릭슨과 노키아에서 5G 장비를 가져 오는 데 초점을 맞출 것이라고 말했다.

"내 참여를 포함하여 브라질에서 몇 가지 대화가 있었다"고 그는 신문에 말했다. "그리고 이것은 세계의 다른 지역에서도 일어나고 있습니다. 우리가 Ericsson 및 Nokia와 함께 일하기를 원하는 것은 브라질 뿐만이 아닙니다."

그는 미국이 5 월 1 일 미국 외교 시설이 중국 장비를 사용하는 네트워크 사업자의 서비스를 사용하는 것을 금지하는 XNUMXG Clean Path라는 프로그램을 도입 할 것이라고 언급했습니다.

그는 국제 투자자들이 화웨이 부품을 사용하는 국가를 경계 할 수 있다고 주장했다.

"정보가 보호되지 않는 국가에 투자하고 싶은 사람은 누구입니까?" 채프먼은 신문에 말했다.

"이 모든 것이 국가의 투자 환경에 영향을 미칩니다."

'보안 관심'

미국은 동맹국들에게 중국산 장비 금지 촉구 그들의 5G 인프라 프로그램,하지만 지금까지는 <p>호주</p> 뉴질랜드는 그렇게했습니다.

채프먼은“여기 브라질에서 여러분의 국가적, 경제적, 안보 적 이해를 만족시킬 결정을 내리기를 바랍니다.

미국은 중국 정부가 화웨이가 장비를 사용하는 국가를 감시하도록 강요 할 수 있다고 주장하는 반면 화웨이는 강제 할 수 없으며 그렇게 할 수단도 없다고 말합니다.

가장 최근에는 미국 수출 법을 변경할 것이라고 말했다 미국 장비 나 소프트웨어를 사용하는 해외 기업에서 제조 한 마이크로 프로세서의 화웨이 공급을 차단하기 위해.

이 회사는 미국이 자유 경쟁을 방해하는 구실로 국가 안보를 사용했다고 비난했습니다.

헌신

화웨이는 영국에서와 같이 브라질에서 20 년 동안 활동 해 왔으며 통신 회사가 예상되는 5G 스펙트럼 경매에 앞서 네트워크를 업그레이드 할 수 있도록 지원하고 있습니다.

이 회사는 브라질의 주요 5 개 통신 사업자 모두와 2022G 테스트를 수행했으며 작년에는 XNUMX 년까지 상 파울로 주에 또 다른 공장을 건설 할 계획이라고합니다.

이달 초 화웨이 영국에서 광고 캠페인 시작 영국 시장 진출 20 주년을 맞이하며 국가에 전념했다.

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#FinnishEUP Residency는 사업에 관한 인권법을 강화할 것을 촉구했다.

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비극적 인 댐 붕괴 브라질 브루 마딘,25의 생명이 손실되고 수천의 생계가 파괴 된 것을 목격 한 150 1 월호에 따르면, 글로벌 남부 지역에서 사업을 운영하는 데 대한 인적 비용이 강조됩니다. 그러나 이러한 위험에도 불구하고 대부분의 유럽 기업들의 인권 및 노동권에 대한 접근은 피상적이며 인명을 위험에 처하게하고 정부와 기업에 대한 불신을 조장하고 있으며, 쓰다 Phil Bloomer와 Sharan Burrow.

핀란드 EU 대주주는 올해 이것을 바꿀 수있는 기회를 제공합니다. 시민 사회와 노동 조합 지도자 그룹이 공개 서한 이번 주에 핀란드 정부가 인권에 대한 사업의 영향을 다루는 EU의 야망을 강화할 것을 촉구했다. 이 서한은 EU 수준의 기업들로부터 인권 실사가 요구되는 심각한 추진력을 요구하고 있습니다. 이는 사업에 대한 투명성 요구 사항의 약한 실행으로 인해 근거를 얻는 원인입니다.

오늘날 세계 최대 기업의 50는 숨겨진 인력. 이 근로자들은 회사의 총 노동 인구의 94 %를 차지하지만 다국적 기업과 직접적인 관계가 없습니다. 다국적 기업은 CEO가 주주를위한 부의 창출에 대한 책임을지지 않습니다. 이것은 글로벌 공급망에서의 인권 및 노동권 위기의 규모를 보여줍니다.

작년에 EU의 비 재무보고 지침 (Non-Financial Reporting Directive)이 발효되어 회사는 연례 보고서에 환경 영향 및 인권 존중에 대한 진술을 포함해야했습니다. 모든 기준에 대해 이것이 어떻게 구현되고 있는지에 대한 첫 번째 분석은 기업이 표면적 참여를 기껏해야 입증하고 있음을 발견합니다.

100 회사 중 기업 투명성 동맹, 이상 90 %는 인권 존중 의지를 밝혔습니다. 그러나 36 %만이 인권 실사 시스템을 묘사하고 26 %는 인권 문제에 대한 명확한 진술을 제공하고 단지 10 %만이 이러한 고위험 문제의 효과적인 관리를 설명하기위한 예제 또는 지표를 설명합니다.

아래의 비즈니스와 인권에 관한 UN 기본 원칙모든 회사는 인권 영향을 식별, 방지 및 완화하기 위해 인권 실사에 관여 할 책임이 있습니다. 이 책임은 갈등 광물 문제를 다루기 위해 다른 EU 규정에서 사용 된 OECD Due Diligence 체제에 반영되어있다.

그러나 기업 투명성 연합 보고서는 EU 비 재무보고 지침에서 명확성이 결여되어 있다는 사실을 발견했다. 최소한의 컴플라이언스를 선택하는 기업이되었습니다. 이러한 국제 표준에 부합하는 심층적 인 참여가 아닌

이러한 기업의 부진한 대응은 영국의 Modern Slavery Act와 같이 많은 투명성 요구 사항을 가진 다른 관할 구역의 경험을 반영합니다. 그만큼 최신 분석 FTSE 70 회사의 100 %가이 법에 따라 노예를 해결할 수있는 충분한 조치를보고하지 않고 있음을 발견했습니다. 현재 독립적 인 검토가 진행 중이고 중간 보고서는 최근 제재를 도입하여 법에 대한 강화를 권고했다. 마찬가지로, EU 지침에 따라 평가 된 영국 기업의 28 %는 연례 보고서에서 현대 노예제도 언급하지 않았습니다.

유럽 ​​의회 부의장 인 하이디 하우 털라 (Heidi Hautala)는 "회사의 활동의 지속 가능성에 대한 가시성이 없다면 투자자의 지속적인 결정을 요구하기가 어렵습니다." 인권 투자자 연대책임감있는 투자를위한 UN 원칙, 심지어 세계 최대의 자산 관리자 BlackRock기업들이 사회 및 환경 문제에 대한 참여를 강화할 것을 요구하고 있습니다.

일부 주요 기업들은이 요청에 관심을 갖고 있지만 소수에 머물러 있습니다. 핀란드어 다국적 Nokia 및 70 이상의 다른 핀란드 회사들 또한 경쟁 분야를 평준화하기 위해 규제에 대한 비즈니스 사례를 점차 인식하고 있습니다.

유럽 ​​전역에서 인권 실사 규정에 대한 요구가 더욱 강해지고있는 징후가 있습니다. 사업 및 인권에 관한 국가 행동 계획에 따라 독일 정부는 50이 독일 기업 중 2020 %가 XNUMX이 인권 실사를 시행하는 경우 입법 조치의 가능성을 열었습니다. 에이 초안 법 보도에 따르면 250 직원을 고용 한 독일 회사와 연례 매출액에서 40만이 공급망에서 인권 실사를 수행해야한다는 논의가 진행 중이다. 스위스, 룩셈부르크, 네덜란드, 오스트리아 등 다른 정부도 입법안 도입을 검토 할 입법안을 검토 중이다. 모든 눈은 현재 프랑스에서 처음으로 그러한 요구 사항을 채택한 나라입니다. 경계 의무의 법. 이러한 국가 차원의 이니셔티브가 중요하고 환영받는 반면 단편적인 솔루션으로 이어질 수 있습니다.

이를 방지하기 위해 유럽 연합은 이러한 이니셔티브를 통합하고 조화시키는 데 중요한 역할을 할 수 있으며, 핀란드는 EU 의장국에서이 문제를 해결하기에 유리한 위치에 있습니다. 핀란드는 첫 번째 국가 중 하나입니다. 국가 행동 계획 사업 및 인권에 관한 강한 움직임 시민 사회 단체, 노동 조합 및 회사가 의무적 인 인권 실사 법안을 요구하는

점점 더 많은 CEO가 공급망에서 착취와 심지어 노예 스캔들을 인식하고 있지만, 전체 운영에 걸쳐 책임있는 고용주로 행동해야한다는 압박은 의무적 인 실사가 필요합니다. 사업에 대한 변명의 여지가 없습니다. 이들은 공급망을 통해 인권과 노동권의 위험을 방지하기위한 조치를 취하지 못했다는 이유로 책임을진다.

보다 강력하고 조화로운 인권 실사 요건은 투자자와 시민 사회에 인권 관련 의무를 이행하기에 충분한 지 여부와 회사가 정보에 입각 한 투자 및 구매 결정을 내릴 수 있는지 평가할 수있는보다 나은 정보를 제공하는 데 큰 도움이됩니다.

더 중요한 것은, 올바르게 행해지면 삶과 생계를 구할 수 있다는 것입니다. 노동자와 유권자들의 신뢰를 되찾기 위해서는 법의 지배와 안전하고 미래가 보장되어야합니다.

샤란 버로우 (Sharan Burrow) 국제 노동 조합 연맹. 필 블루머 (Phil Bloomer)는 비즈니스 및 인권 리소스 센터.

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