위원회는 전환을위한 강력한 #SocialEurope 구축에 대한 첫 번째 반성을 제시합니다.

사람을 위해 일하는 경제 담당 부사장인 Valdis Dombrovskis는 다음과 같이 말했습니다. “유럽은 중대한 변화를 겪고 있습니다. 녹색 및 디지털 전환과 고령화 인구를 겪으면서 위원회는 사람들이 중심 무대에 머물고 경제가 그들을 위해 일하기를 원합니다. 우리는 이미 사회적 권리의 유럽 기둥(European Pillar of Social Rights)이라는 도구를 가지고 있습니다. 이제 우리는 EU와 회원국뿐만 아니라 이해관계자들이 이행에 전념하기를 원합니다.”

Jobs and Social Rights의 Nicolas Schmit 커미셔너는 이렇게 말했습니다. 미래의 인력이 번성할 수 있도록 조치를 취해야 합니다. 유럽의 혁신적이고 포괄적인 사회적 시장 경제는 적절한 임금을 지불하는 양질의 일자리를 제공하는 사람에 관한 것이어야 합니다. 어떤 회원국도, 어떤 지역도, 어떤 사람도 뒤쳐질 수 없습니다. 우리는 모든 유럽인들이 존엄성과 야망을 가지고 삶을 살 수 있도록 노동 시장에서 최고 수준을 유지하기 위해 계속 노력해야 합니다.”

오늘날 유럽은 번영, 공정성 및 지속 가능한 미래가 똑같이 중요한 목표인 독특한 곳입니다. 유럽에는 세계에서 가장 높은 생활 수준, 최고의 근무 조건 및 가장 효과적인 사회적 보호가 있습니다. 즉, 유럽인은 기후 중립 경제로의 이동, 디지털화 및 인구 통계학적 변화와 같은 많은 변화에 직면해 있습니다. 이러한 변화는 인력에게 새로운 도전과 기회를 제공할 것입니다. 우리의 새로운 성장 전략인 유럽 그린 딜(European Green Deal)은 유럽이 세계에서 가장 진보된 복지 시스템의 본거지로 남고 혁신과 경쟁력 있는 기업가 정신의 활기찬 허브가 되도록 해야 합니다.

간행물은 다음을 기반으로 합니다. 사회적 권리의 유럽 기둥, 2017년 2021월 EU 기관 및 지도자들이 선포했습니다. 위원회는 모든 EU 국가, 지역 및 파트너에게 Pillar의 목표를 달성하기 위한 계획뿐만 아니라 앞으로 나아가는 길에 대한 견해를 제시할 것을 요청합니다. 이것은 XNUMX년에 모든 기부금을 반영하고 가장 높은 정치적 수준에서 승인을 위해 제출될 행동 계획을 준비하는 데 도움이 될 것입니다.

위원회는 오늘 이미 EU Pillar의 구현에 기여할 계획된 이니셔티브를 설정합니다. 2020년의 주요 조치는 다음과 같습니다.

• EU 근로자를 위한 공정한 최저 임금
• 유럽 ​​성평등 전략 및 구속력 있는 급여 투명성 조치
• 업데이트된 유럽 기술 의제
• 업데이트된 청소년 보장
• 플랫폼 작업 서밋
• 노화에 대한 녹색 종이
• 장애인을 위한 전략
• 인구 통계 보고서
• 유럽 ​​실업 재보험 제도

이러한 조치는 2017년 Pillar 선언 이후 EU에서 이미 수행한 작업을 기반으로 합니다. 그러나 EU 차원에서의 조치만으로는 충분하지 않습니다. 성공의 열쇠는 국가, 지역 및 지역 당국은 물론 모든 수준의 사회적 파트너 및 관련 이해 관계자의 손에 있습니다. 모든 유럽인은 번영할 수 있는 동일한 기회를 가져야 합니다. 우리는 부모와 조부모가 구축한 것을 보존, 적응 및 개선해야 합니다..

공정한 최저임금에 관한 상담

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EU의 취업자 수는 역대 최고 수준입니다. 그러나 많은 노동자들은 여전히 ​​생계를 유지하기 위해 고군분투하고 있습니다. von der Leyen 대통령은 노동 조합의 모든 근로자가 어디에서 일하든 품위 있는 생활을 할 수 있는 공정한 최저 임금을 받기를 희망한다고 밝혔습니다.

오늘 위원회는 EU 근로자를 위한 공정한 최저 임금 문제에 대해 사회적 파트너(기업 및 노동 조합)의 첫 번째 단계 협의를 시작합니다. 위원회는 경청 모드에 있습니다. 우리는 사회적 파트너가 EU의 조치가 필요하다고 생각하는지, 그렇다면 당사자 간에 협상을 원하는지 알고 싶습니다.

천편일률적인 최저 임금은 없을 것입니다. 모든 잠재적인 제안은 단체 협약이든 법률 조항이든 국가 전통을 반영할 것입니다. 일부 국가는 이미 우수한 시스템을 갖추고 있습니다. 위원회는 모든 시스템이 적절하고, 충분한 적용 범위를 갖고, 사회적 파트너의 철저한 협의를 포함하고, 적절한 업데이트 메커니즘을 갖출 수 있기를 바랍니다.

배경

사회 정의는 유럽 사회 시장 경제의 기초이자 우리 연합의 핵심입니다. 이는 사회적 공정성과 번영이 세계 최고 수준의 복지를 갖춘 회복력 있는 사회를 건설하기 위한 초석이라는 생각을 뒷받침합니다.

순간은 변화의 순간입니다. 기후 변화와 환경 파괴는 우리의 경제, 산업, 여행 및 작업 방식, 구매 및 먹는 방식을 조정하도록 요구합니다. 인공 지능과 로봇 공학만으로도 향후 60년 동안 전 세계적으로 거의 5천만 개의 새로운 일자리가 창출될 것으로 예상되며 많은 일자리가 바뀌거나 사라질 것입니다. 유럽의 인구 통계는 변화하고 있습니다. 오늘날 우리는 의학과 공중 보건의 발전 덕분에 더 오래 건강하게 살고 있습니다.

이러한 변화, 기회 및 도전은 모든 국가와 모든 유럽인에게 영향을 미칩니다. 함께 직면하고 변화를 미리 다루는 것이 이치에 맞습니다. European Pillar of Social Rights는 이러한 근본적인 야망에 대한 우리의 해답입니다. The Pillar는 20세기 유럽에서 공정하고 잘 작동하는 노동 시장과 복지 시스템에 필수적인 21가지 원칙과 권리를 표현합니다.

더 알아보기

질문과 답변: 정당한 전환을 위한 강력한 사회적 유럽

팩트시트: 정당한 전환을 위한 강력한 사회적 유럽

커뮤니케이션: 정당한 전환을 위한 강력한 사회적 유럽

EU의 공정한 최저 임금에 대한 사회적 파트너의 XNUMX차 협의

Pillar 구현에 대한 이해 관계자 피드백을 위한 웹 페이지