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콘스탄틴 크루글로프(Konstantin Kruglov): 우크라이나 난민은 유럽의 귀중한 인적 자원입니다.

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직면한 과제에 대한 색다른 관점 EU 내 우크라이나 난민과 OECD의 우크라이나 국가 프로그램 전망.

우크라이나에서 무력 분쟁이 활발한 국면은 지난 7년 동안 전개되었으며, 그 기간 동안 XNUMX만 명 이상의 우크라이나 난민이 유럽 연합 국가에서 보호를 요청했습니다. 우크라이나인들이 수용국에 통합되는 과정이 항상 순조로운 것은 아닙니다. 우크라이나인들이 언어를 배우거나 취업할 의도 없이 사회적 혜택을 위해 유럽으로 이주하고 있다는 제안이 있습니다. 예를 들어, 평판이 좋은 출판물인 Focus.de는 최근 이러한 문제에 대해 보고했습니다. 보고서는 독일의 현재 사회 복지 시스템이 이주에 대한 부적절한 인센티브를 창출하고 있으며 유럽 규모의 검토와 조화를 요구한다고 제안했습니다.

그러나 대안적인 관점이 있습니다. 특히 우크라이나 난민은 유럽의 귀중한 인적 자본으로 간주된다고 IPE(심리학 및 기업가 정신 연구소) Kyiv 설립자인 Konstantin Kruglov는 말합니다. 이 연구소는 인적 자본 연구와 이 분야의 핵심 분야 전문가 교육에 중점을 두고 있습니다. .

콘스탄틴 크루글로프,
심리학 및 기업가 정신 연구소(IPE) 키예프 창립자

"최근 몇 년 동안 우크라이나는 군사적 갈등, 경제적 어려움, 사회적 문제 등 일련의 심각한 도전에 직면해 있습니다. 그러나 오늘날 우크라이나의 생활 수준은 사람들이 대량으로 집과 조직된 생활, 유럽에서 조건부 사회 혜택을 위해 일자리를 구하고 있습니다. 대부분 자녀를 둔 어머니들은 주로 자녀의 안전과 미래를 보장하기 위해 우크라이나를 떠났습니다. 수백만 명의 우크라이나 난민이 사회 수당을 받기 위해 유럽으로 여행한다고 가정하는 것은 매우 무모한 일입니다."라고 Konstantin은 말합니다. Kruglov.

EU 내 우크라이나 난민의 상황은 모든 관련 당사자들에게 도전이 되었고, 이러한 상황 전개는 준비가 불가능하며, 오늘날 우리 모두는 적응과 지원 및 통합 시스템의 변화에 ​​대한 새로운 접근 방식을 모색해야 합니다. 이제 우크라이나인들이 장기적으로 유럽에 있다는 것을 깨달을 때입니다.

"EU의 사회 지불 시스템은 필연적으로 변화할 것이며, 우크라이나 난민들은 이를 잘 이해하고 의심할 여지 없이 변화를 받아들일 것입니다. 전쟁은 우크라이나인들을 근본적으로 변화시켰습니다. 이제 우리는 행성 국가입니다. 우크라이나 디아스포라는 이제 모든 유럽 도시에 존재합니다. 어떤 곳에서는 소수의 가족이 있고 바르샤바나 베를린 같은 곳에서는 수십만 명의 사람들이 살고 있습니다. 3년간의 전쟁 기간 동안 우크라이나 난민들은 언어를 배우고 사회적 관계를 구축하는 데 많은 투자를 했습니다. 이 사람들 대부분은 영원히 자신들의 삶을 묶게 될 것입니다. 유럽으로.

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기독교 신앙, 높은 수준의 교육 및 기타 여러 요인은 우크라이나인들이 호스트 국가의 관습과 특성에 빠르게 동화되고 적응하는 데 도움이 됩니다. 그러나 언어 능력과 역량 검증은 완전한 통합을 가로막는 주요 장벽으로 남아 있습니다. 우리는 통합된 유럽 대상 교육 프로그램 및 커뮤니케이션 도구의 시작을 통해 이러한 문제를 해결하기 위한 방법론적 기반을 적극적으로 개발하고 있습니다.

오늘날 우크라이나 이민자 중 상당수는 이미 유럽에서 세금을 납부하고 우크라이나에 있는 친척에게 돈을 보내고 있습니다. 전쟁이 끝난 후 우크라이나 사람들의 대규모 탈출은 예상되어서는 안됩니다. 유럽의 거리는 두 나라 사이에서 편안하게 생활할 수 있게 해줍니다. 날이 갈수록 유럽의 규칙 시스템에 우크라이나가 통합되는 수준이 높아지고 있으며, 다른 많은 디아스포라와는 달리 이는 시스템과의 대결이나 국가 정체성에 대한 눈에 띄는 시연과 관련이 없습니다.

우크라이나 난민은 미래에 초점을 맞춘 유럽의 귀중한 인적 자원을 대표합니다. 우크라이나의 유럽 발전 벡터에 대한 부인할 수 없는 보장은 유럽에서 교육을 받게 될 우크라이나 어린이들에게 있습니다. - 콘스탄틴 크루글로프(Konstantin Kruglov)는 교육과 정보 분야에서 우크라이나 난민 문제에 대한 해결책을 찾고 있습니다.

세계은행(World Bank)에 따르면, 2014년 러시아의 군사적 공격이 시작되기 전 우크라이나의 인구는 45만 명을 넘었습니다. 분쟁의 초기 물결과 2022년 XNUMX월에 이어진 전면적인 침략으로 이 숫자는 크게 줄었습니다. 경제협력개발을 위한 국제기구인 OECD는 우크라이나에서 XNUMX년 넘게 활동해 왔으며 보고서에서 우크라이나의 인구통계학적 문제를 강조했습니다. 우크라이나 정부는 군대 수를 늘리기 위해 적극적으로 동원하고 있으며 다소 인기가 없는 조치를 취하고 있습니다. 우크라이나 난민의 강제 송환을 요구하는 목소리가 나오고 있습니다. 우크라이나는 장기적이고 체계적인 인적 자원 위기를 겪고 있습니다.

"수량에 어려움을 겪을 때는 품질을 높이는 것이 합리적입니다. 우크라이나의 경제 및 사회 발전에는 유능한 인적 자본이 필요합니다. 이것이 위기에서 가장 포괄적인 방법이라고 확신합니다. 사회 엘리베이터, 혁신, 노동 생산성 향상 및 관리 효율성. 전술적 조치가 아닌 전략적 조치: 대규모 재훈련 프로그램과 효율성 통제를 위한 솔루션 개발을 통해 우크라이나의 회복을 위해 유럽연합이 제공하는 재정 지원을 훨씬 더 효과적으로 사용할 수 있을 것입니다.

우크라이나 독립이 시작된 이래 올바르고 건설적인 계획과 OECD 권고사항은 우크라이나 인적 자본의 특성과 관련된 장애물에 매일 ​​부딪혔습니다. 나는 OECD와의 협력이 우크라이나 국가의 미래를 정의할 시너지 효과를 나타낸다고 확신합니다. 이러한 잠재력을 빠르게 실현하려면 유럽의 가치에 부합하는 유능한 전문가를 양성하는 것이 필요합니다.

우크라이나의 포괄적인 회복, 개발 및 글로벌 공동체로의 통합을 위해 OECD 전문가와 협력하여 경제 및 사회 개혁을 설계하고 실행할 수 있는 인적 자본. 나는 그러한 전문가의 효과적인 준비를 목표로 하는 교육 프로그램 구현을 위한 플랫폼을 공개적으로 제공합니다. 우리는 참가자의 직업적, 개인적 자질을 강화하는 데 초점을 맞춘 강좌, 세미나, 워크숍을 조직하는 데 필요한 자원과 전문 지식을 보유하고 있습니다. 우리 팀은 우크라이나 인적 자본의 모든 측면의 발전을 자극하는 지속 가능하고 번창하는 생태계를 만들기 위해 국제기구 및 지역 사회와 대화할 준비가 되어 있습니다. 따라서 Kruglov에 따르면 OECD와 같은 국제기구의 지원으로 우크라이나는 장기간의 인적 자본 위기에서 벗어나 우크라이나의 회복, 개발 및 유럽 및 글로벌 경제 시스템으로의 완전한 통합을 위한 포괄적인 경로를 보장할 것입니다.

Kruglov의 계획은 "공교육의 청렴성 검토"에서 표명된 대로 OECD의 우크라이나 국가 프로그램의 주제와 일치합니다. 이들은 우크라이나에서 공정하고 신뢰할 수 있는 교육 시스템을 구축하는 것을 목표로 교육 부문 내 무결성과 투명성을 강화하는 데 중점을 두고 있습니다. 이러한 시스템은 국가의 경제 및 사회 발전에 필요한 유능한 인적 자본을 제공할 수 있습니다. 확실히, 단기적이거나 체계적인 교육 프로그램은 EU 내 우크라이나 난민이 직면한 모든 문제와 OECD의 우크라이나 국가 프로그램 전망에 대한 만병통치약이 아닙니다. 그러나 이는 의심할 여지 없이 비전통적인 접근 방식을 나타내며, 이를 구현하면 이러한 프로세스에 참여하는 전문가의 품질을 향상시켜 예측 가능성과 통제력을 확실히 향상시킬 수 있습니다. 우리는 EU에서 우크라이나인의 전망에 대한 논의로 돌아갈 것입니다.

님이 촬영 한 사진 아나스타샤 크루토타 on Unsplash

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